馬曉明指出，近年來，北大荒集團(tuán)在推進(jìn)農(nóng)墾改革過程中探索出很多好的經(jīng)驗(yàn)和舉措，為全省深化改革提供了鮮活案例。北大荒集團(tuán)要進(jìn)一步增強(qiáng)改革的思想自覺和行動自覺，通過優(yōu)化事業(yè)單位布局結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)整合，合理配置資源，加快功能再造，推動事業(yè)單位轉(zhuǎn)換機(jī)制、轉(zhuǎn)變職能，做到職責(zé)明、定位準(zhǔn)、邊界清；要加大探索創(chuàng)新力度，建立符合事業(yè)單位特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律的激勵(lì)保障、監(jiān)督約束、收入分配機(jī)制，進(jìn)一步調(diào)動人員積極性，激發(fā)新活力；要提高工作效率，通過改革構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的事業(yè)單位職能體系；要將思想政治工作貫穿始終，在政策和法律允許的范圍內(nèi)，把改革中出現(xiàn)的問題解決好，處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系。

楊寶龍?jiān)谥鞒謺h時(shí)說，北大荒開發(fā)建設(shè)74年來，一直都走在改革的道路上。北大荒集團(tuán)事業(yè)單位改革工作量大、涉及人員多、情況比較復(fù)雜，集團(tuán)將認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于事業(yè)單位改革的部署要求，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，發(fā)揚(yáng)北大荒精神，講政治、守紀(jì)律、敢擔(dān)當(dāng)、有情懷，全力以赴加快推進(jìn)事業(yè)單位改革各項(xiàng)工作。

樓中梁在匯報(bào)時(shí)說，集團(tuán)黨委始終高度重視事業(yè)單位改革工作，多次分析研究，開展摸底調(diào)研，成立事改專班，扎實(shí)平穩(wěn)有序推進(jìn)事業(yè)單位改革工作。下一步，集團(tuán)要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)啟動改革單位領(lǐng)導(dǎo)班子配備、人員轉(zhuǎn)隸、辦公場所確定、機(jī)構(gòu)掛牌等相關(guān)工作，嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律、干部人事紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。同時(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，在推進(jìn)改革過程中注意發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)研究解決問題，為省事改領(lǐng)導(dǎo)小組改革成效評估做好準(zhǔn)備。

省委辦公廳、省委編辦、省委組織部、省財(cái)政廳、省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人，集團(tuán)董事會秘書、總經(jīng)理助理，集團(tuán)黨委工作部、改革辦，集團(tuán)人力資源部、社會事務(wù)部、財(cái)務(wù)管理部相關(guān)負(fù)責(zé)人參加會議。

來源：北大荒官網(wǎng)