按照年度體系培訓工作計劃，近日，中鹽紅四方公司組織開展了年度質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全/能源管理體系培訓，黨委副書記、總經(jīng)理、管理者董亮，各單位和在肥所屬公司內(nèi)審員參加培訓。

在歷時三天的培訓中，方圓認證有限公司培訓講師陳霞和趙文彪結(jié)合中鹽紅四方公司實際，與豐富的案例相結(jié)合，從體系標準理論知識到實踐，從體系范圍、方法、評價、有效性到績效、考核等，進行了深入細致地講解。

董亮在培訓會上指出，內(nèi)審是企業(yè)按照要求對體系運行狀況診斷與合格判定的活動，是企業(yè)經(jīng)營管理的必要手段，內(nèi)審員的知識技能水平將直接影響企業(yè)經(jīng)濟效益。一是希望大家認真學習三大體系的PDCA基本思想，吃透基本條文、把握核心要義、明確標準要求，切實把體系各項要素基本要求靈活運用、貫徹落實到工作全過程，把學習內(nèi)容變成我們的行為和工作的重要抓手，為建成化工企業(yè)奉獻聰明才智和體系智慧。二是培訓有利于廣大內(nèi)審員充分掌握新的管理體系知識，并有效運用于日常工作中，不斷提高服務質(zhì)量和風險防控能力，讓企業(yè)各項規(guī)章制度運行更加流暢，流程更加高效、清晰。三是各個管理體系要有機融合、有效協(xié)同，形成合力，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動公司“十四五”規(guī)劃落地落實。

參訓人員紛紛表示，通過培訓，有利于大家充分掌握新的管理體系的知識，并有效運用于日常工作中，不斷提高服務質(zhì)量和風險防控能力，助推企業(yè)穩(wěn)中求進、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。