12月27日,第三屆新時代資本論壇在北京香格里拉飯店隆重召開。在此次論壇“金駿馬獎”頒獎環(huán)節(jié),維維股份憑借有溫度的產(chǎn)品服務(wù)和強(qiáng)烈的社會責(zé)任感,榮膺“證券市場金駿馬獎·社會責(zé)任公益先鋒”。
12月27日,第三屆新時代資本論壇在北京香格里拉飯店隆重召開。在此次論壇“金駿馬獎”頒獎環(huán)節(jié),維維股份憑借有溫度的產(chǎn)品服務(wù)和強(qiáng)烈的社會責(zé)任感,榮膺“證券市場金駿馬獎·社會責(zé)任公益先鋒”。
此次論壇是由證券日報發(fā)起并主辦的證券界年度高端峰會,以“夯實(shí)與創(chuàng)新——資本市場再起航”為主題,深入研討資本市場深化改革的熱點(diǎn)問題,促進(jìn)資本市場迎難而上、迎難而進(jìn)。
論壇上頒出的“金駿馬”獎專門授予對資本市場具有深遠(yuǎn)影響力的企業(yè)和個人,下屬子獎項——“社會責(zé)任公益先鋒”,用于表彰新時代資本市場上持續(xù)履行社會責(zé)任的杰出企業(yè),對參選企業(yè)在公益表現(xiàn)、企業(yè)文化、環(huán)境保護(hù)等方面具有較高要求。
高屋建瓴 制度先行
維維股份十分重視履行社會責(zé)任,深知一個有溫度、擔(dān)責(zé)任的企業(yè)才能走的更好更遠(yuǎn)。公司建立健全了《社會責(zé)任管理制度》,將履行社會責(zé)任相關(guān)內(nèi)容納入到公司戰(zhàn)略、制度及具體生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中去,分工明確,公司各項社會責(zé)任得以履行。在實(shí)現(xiàn)股東價值化的同時,積極履行做為一個食品制造企業(yè)對社會承擔(dān)的責(zé)任,與相關(guān)利益方保持合諧、誠信、互利、共贏的良好關(guān)系。
生產(chǎn) 綠色發(fā)展
是紅線,是底線,是企業(yè)的生命線,公司始終把生產(chǎn)貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營的每一個角落,嚴(yán)格遵守公共責(zé)任法律法規(guī),認(rèn)真落實(shí)食品監(jiān)控措施。先后建立了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO22000食品管理體系、GB/T27341危害分析與關(guān)鍵控制點(diǎn)(HACCP)體系,并通過了第三方認(rèn)證,確立了“追求優(yōu)良品質(zhì),保持天然純凈,滿足顧客需求,營造健康生活”的食品質(zhì)量方針,在2004年,和日本、香港公司合作建立食品研究所,從原材料到生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)認(rèn)真落實(shí)食品各項措施,嚴(yán)把食品關(guān)。
此外,公司按照綠色發(fā)展理念,做實(shí)企業(yè)環(huán)保工作。2018年,為響應(yīng)地方政府“藍(lán)天碧水工程”號召,公司淘汰了所有燃煤鍋爐,新建2臺20蒸噸/小時及1臺10蒸噸/小時的燃?xì)忮仩t,目前燃?xì)忮仩t運(yùn)行正常,達(dá)標(biāo)排放,且顆粒物減排達(dá)30%以上,二氧化硫減排達(dá)60%以上,氮氧化物減排達(dá)80%以上。2019年開始,公司新增總磷、總氮、氨氮、PH值在線自動監(jiān)測設(shè)備,以進(jìn)一步降低排放風(fēng)險。
心懷感恩 精準(zhǔn)扶貧
作為一家有溫度,擔(dān)責(zé)任的企業(yè),公司一向以自身力量投身于公益活動中,借助自身優(yōu)勢,以產(chǎn)業(yè)扶貧方式展開精準(zhǔn)扶貧工作,先后在西北貧困地區(qū)庫爾勒、呼圖壁、銀川、陜西商洛,在西南貧困地區(qū)三峽、瀘州等地投資建廠。項目建設(shè)完成后,公司積極展開原材料收購生產(chǎn)加工銷售工作,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,將扶貧工作進(jìn)行到底。
此次獲得“金駿馬獎·社會責(zé)任公益先鋒”,是業(yè)界對公司在企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域所做貢獻(xiàn)和積累的認(rèn)可。未來公司也將繼續(xù)將有溫度、擔(dān)責(zé)任的企業(yè)精神發(fā)揚(yáng)光大,以自身的力量為社會創(chuàng)造更多的價值。