勉力奮斗的牛年即將劃上句號,意氣風(fēng)發(fā)的虎年就要到來。在此辭舊迎新的時刻,廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司也順利通過CQC的現(xiàn)場審核,在首次取得ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證的同時,ISO22000也再次通過了認(rèn)證審核。
勉力奮斗的牛年即將劃上句號,意氣風(fēng)發(fā)的虎年就要到來。在此辭舊迎新的時刻,廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司也順利通過CQC的現(xiàn)場審核,在首次取得ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證的同時,ISO22000也再次通過了認(rèn)證審核。雙體系的認(rèn)證代表著公司的食品安全、質(zhì)量管理體系已全面建立,并得以有效實施,大大提高了食品安全、質(zhì)量能力。雙體系認(rèn)證是以王老吉藥業(yè)取得的認(rèn)證證書,認(rèn)證范圍也從原來僅局限于公司范圍內(nèi)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)延伸到研發(fā),銷售,市場以及全國的OEM生產(chǎn)環(huán)節(jié)。從食品安全管理到質(zhì)量管理的雙體系認(rèn)證,認(rèn)證范圍的寬度,以及深度都進(jìn)一步得到了拓展。
在雙體系建設(shè)過程中,方廣宏董事長為首的行政領(lǐng)導(dǎo)班子高效決策部署,各個職能部門通力緊密配合,充分體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)作用以及全員參與的核心作用。在這一年當(dāng)中,相關(guān)部門工作人員一起完成了質(zhì)量管理體系的策劃、建立、實施、內(nèi)審以及管理評審。通過新引入的ISO9001體系,對公司運營中各過程進(jìn)行全面檢視,梳理工作流程,理順各過程之間部門的銜接,有效提高工作質(zhì)量與效率,這是大家共同努力的結(jié)果。在這過程中,各部門的同事全程參與,全力配合,以專業(yè)的知識、豐富的經(jīng)驗以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度完成了各階斷的推進(jìn)任務(wù)。
雙體系認(rèn)證是由國內(nèi)具有較高影響力的CQC認(rèn)證公司進(jìn)行現(xiàn)場審核,共進(jìn)行了為期5天,二個階段的審核。涉及管理層,食品安全小組以及18個食品相關(guān)部門,涵蓋風(fēng)險和機(jī)遇管理、內(nèi)部審核、管理評審、數(shù)據(jù)分析改進(jìn)、產(chǎn)品推廣、產(chǎn)品銷售、客戶投訴管理、客戶滿意、產(chǎn)品研發(fā)過程、飲料生產(chǎn)管理過程等模塊。尤其是HACCP計劃、CCP監(jiān)控和糾偏行動、蟲害控制、產(chǎn)品召回、應(yīng)急演練、驗證性資料等進(jìn)行了重點嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶徍恕<医M成員對雙體系建設(shè)工作提出了肯定的同時,也提出了1條不符合項和9條改進(jìn)建議項,是對公司體系客觀的評價。
雙體系認(rèn)證證書的取得,代表著我司的食品安全、質(zhì)量管理體系已建立并得到官方的認(rèn)可,也意味著我們在今后的管理當(dāng)中,必須以雙體系管理要求規(guī)范各部門的日常質(zhì)量管理。特別是質(zhì)量管理體系是首次認(rèn)證的體系,在員工意識、工作組織開展深度方面仍存在不足。
取得雙體系證書不是推進(jìn)ISO目的,如何真正落實標(biāo)準(zhǔn)要求,員工和企業(yè)不斷成長、持續(xù)有效的運行才是體系建立的初衷?v觀世界各國的企業(yè),無一不是切實貫徹ISO的理念,使之成為所有員工的自然行為。在體系建立初期,領(lǐng)導(dǎo)重視為體系建設(shè)能夠順利開展提供了,各層級管理人員對體系建設(shè)的認(rèn)知也非常重要,如果認(rèn)知是為了拿證書,每年做幾次審核的話,必定會出現(xiàn)形式主義、應(yīng)付思想,從而出現(xiàn)內(nèi)部流程、管理體系隨意發(fā)生變化,職責(zé)與流程和策劃的程序文件嚴(yán)重不符、內(nèi)部審核流于形式等情況。體系貫徹運行的理念對了,接著才是深入理解和落實標(biāo)準(zhǔn)要求,是個循序漸進(jìn)、持續(xù)改善的過程。這既是標(biāo)準(zhǔn)落地的過程,也是人才培養(yǎng)的過程,比如,內(nèi)審策劃充分、內(nèi)審員能力培養(yǎng)及動員到位,內(nèi)審員會充滿激情的投入到審核工作中去,能開出若干張成色不錯的不符合項報告單,被審核部門也受益匪淺,員工和企業(yè)共同進(jìn)步。為此,我們接下來的工作應(yīng)思考如何強(qiáng)化質(zhì)量管理概念、基于風(fēng)險管理的思維完善工作標(biāo)準(zhǔn)以及績效考核等方面的工作,切實讓ISO9001、ISO22000標(biāo)準(zhǔn)與公司的日常經(jīng)營管理相結(jié)合,真正做到人人談質(zhì)量管理,人人懂食品安全;做到寫我所做,做我所寫;謹(jǐn)慎制定標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);讓食品安全、質(zhì)量管理體系在公司內(nèi)部扎根、落實。
一年,彈指一揮間,取得雙體系認(rèn)證證書僅僅是新的起點,—年,如白駒過隙,新的征程已經(jīng)開啟,廣藥集團(tuán)邁進(jìn)世界500強(qiáng),未來要求只會越來越高。ISO雙體系認(rèn)證目的不只是取得證書,而是為了真正的做好。通過推行體系管理,把工作制度化、流程化、文件化、標(biāo)準(zhǔn)化,在食品生產(chǎn)、質(zhì)量等各方面發(fā)揮作用,使管理能力的內(nèi)在如百年王老吉金字招牌一樣,日久彌堅。