繼承和發(fā)揚五四精神，根據(jù)省市關于扎實開展“學習寄語精神，展現(xiàn)青春擔當”主題活動的要求。5月8日，土老憨集團組織公司青年員工到宜都市聶家河鎮(zhèn)開展戶外實踐活動，以此進一步增進青年員工之間的溝通和交流，加強團隊協(xié)作意識，提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

當天上午，在集團副總經(jīng)理、團總支書記鄭俊的帶領下，近30名青年員工來到聶家河加一農(nóng)莊，拜訪了培訓中心2018年度宜昌市新型職業(yè)農(nóng)民現(xiàn)代青年農(nóng)場主培訓班學員李家益，詳細了解了當?shù)剜l(xiāng)村旅游的開展情況，大家還就疫情下如何開展好經(jīng)營業(yè)務等話題進行了互動交流。隨后，在生活實踐區(qū)，大家還在土鍋土灶前自己燒火做飯，現(xiàn)場體驗了一把別樣的“戶外實踐”。

當前，通過打造青年創(chuàng)新平臺，集團已經(jīng)在技術研發(fā)、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品營銷、三農(nóng)培訓等方面培養(yǎng)了一批青年生力軍。集團副總經(jīng)理、團總支書記鄭俊表示，接下來，集團將積極開展經(jīng)常性的活動和教育，增加團隊的使命感和責任感，培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務能力強、富有開拓精神的青年骨干，充分發(fā)揮青年的力量，更好地為企業(yè)發(fā)展服務。

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